2020年以来，兴庆区深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实习近平总书记关于老干部工作系列重要指示精神，勤慰问、重关怀，做优做实离退休干部服务管理工作，落实落细各项暖心贴心服务举措，切实增强离退休干部的幸福感和获得感。

　　一是暖心帮扶显爱心。积极组织离退休老干部进行年度健康体检，突出人性化服务方向，将体检时间由原来的集中一天扩大到指定的4个月内，避免了体检人员过于集中，方便了离休干部合理安排体检时间。体检时为离退休老干部提供“一站式”体检服务，设置老干部服务台，对行动不便、年纪较大的离退休干部，热心搀扶陪伴，全程陪同体检。积极协调财政统筹离休干部医药费100万，提高离休干部看病就医便捷度。

　　二是慰问关怀显真情。开展“三送一询”常态化制度化服务。为离退休干部党员过政治生日30余次，走访慰问离退休干部和遗孀691人次、建国前老党员6人次，并为17名离休干部赠送生日蛋糕。同时积极争取资金支持，在2021年把直管退休干部也纳入赠送生日蛋糕的范畴，为其送去组织的关怀与温暖。

　　三是阵地保障显成效。投入15余万元，在兴庆区老年大学打造1600平方米的离退休干部党群活动服务中心，开设10个专业，27个教学班，1个合唱团，学员1480人。在凤凰北街崇安社区、中山南街富强社区拓展阵地1400平方米，建立“一校多点”模式，引入社会组织管理，成立2所街道老年大学、开设6个社区教学点，招收学员900余人。2021年拟再打造2-3所“家门口的老年大学”，进一步满足老年人学习活动需求，丰富老年人精神文化生活。

看望慰问生病卧床老干部